Spielbank in Sachsen-Anhalt such Mitarbeiter

merkurAuch in den Spielbanken bedarf es wie sicherlich ja jedem von euch klar ist immer wieder Mitarbeiter und man ist auch in diesem Bereich immer wieder auf der Suche. Daher gibt es auch derzeit wieder eine Spielbank, die auf Mitarbeitersuche ist.

Hierbei handelt es sich um eine Merkur Spielbank, die in Sachsen-Anhalt ihren Sitz hat. Die Welt des Glücksspiels bietet nicht nur erstklassigen Spielspaß und aufregende Gewinnchancen, sondern vielmehr gibt es im Bereich Glücksspiel auch einige interessante Jobs zu vergeben. Derzeit ist das bekannte Glücksspielunternehmen Merkur für die Spielbanken in Sachsen-Anhalt, genauer für Leuna und Magdeburg, auf der Suche nach Verstärkung. Gesucht wird eine/n Bereichsleiter/in Automatenspiel für die beiden Spielbanken. Mit der Bereichsleitung Automatenspiel wird von Seiten des Unternehmens eine Führungskraft gesucht, die bestenfalls bereits Erfahrungen im Bereich Teamleitung mitbringen kann. Auch die Erfahrung innerhalb der Glücksspielbranche, vorzugsweise als Führungskraft im Spielbankenbereich, wäre für die Aufgabe in Sachsen-Anhalt laut Stellenbeschreibung eindeutig von Vorteil. Wie in jedem anderen Unternehmen auch, unabhängig von der Glücksspielbranche, ist es gefordert als Teamleiter sowohl die Mitarbeiter als auch die Gäste motivieren zu können. Eine zielorientierte Führungsweise im Bereich Automatenspiel gehört weiterhin zu den Anforderungen an den neuen Bereichsleiter. Dienstleistung und Service stehen für die Mitarbeiter innerhalb eines Casinos auf der Tagesordnung und sollten damit selbstverständlich sein. Als Führungskraft im Bereich des Automatenspiels ist eine enge Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter aus dem klassischen Spiel von Nöten und daher ist Teamarbeit auch in diesem Job ein wichtiger Faktor. Auch eine enge Zusammenarbeit mit der Spielbankdirektion ist in diesem Job erforderlich. Zu den gezielten Aufgaben eines/r Bereichsleiters/in Automatenspiel für die Spielbanken gehört die Sicherstellung des einwandfreien Ablaufs im Bereich des Automatenspiels, inklusive aller sicherheitsrelevanter und organisatorischer Abläufe in diesem Bereich. Budgedplanung, Recruiting, Personalplanung und -koordination und Mithilfe beim Erstellen von entsprechenden Marketingstrategien gehören außerdem zu den Aufgaben des Bereichsleiters im Casino. Der Mitarbeiter soll dann eben auch eine gewisse Verantwortung übernehemn und dafür sorgen, dass die Gäste einen gewissen Service erleben. Auch wenn es um Automatenportfolios gibt, hat der Mitarbeiter ein gewisses Mitspracherecht. Weitere Aufgaben, wie Kontrolle der Spielabläufe, überprüfung der Rahmenbedingungen, Organisation und Planung von Turnieren und veranstaltungen ergänzen diesen Job. Das Stellenangebot mit den entsprechenden Anforderungen an den Bewerber und weitere Informationen über das Unternehmen ist aktuell im Internet zu finden.

Es ist sicherlich ein guter Job, den man sich ruhig einmal selbst anschauen sollte. Vielelicht will sich ja einer unserer Leser einfach einmal darauf bewerben.

Ähnliche Beiträge